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EQと心理学で人と組織を育てる

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ハイパフォーマーの条件として欠かせないEQ。当協会では、EQを「測る」・「高める」ためのソリューションを提供し、組織と個人の生産性を高めます。

達成の85%は豊かな人間関係をいかに築けるかである。
                ~ハーバード大学の研究

行動特性検査で強み・弱みを測定

EQが低いと、IQを活かすことはできない

IQ、スキル、知識、経験を支え、最適な判断を導く能力である「EQ」。そして、EQは誰もが生まれながらに持っている能力であり、また、遺伝などの先天的要素が少なく、教育や学習、訓練などによって後天的に高めることができる能力です。
EQI(行動特性検査)を活用しての研修をご検討の場合などお気軽にお問い合わせください。


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  【採用検査インサイトの特徴】
・EQ・メンタル特性を可視化
・行動傾向・ストレス耐性が分かる

・採用後のミスマッチを防止
 

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【水戸会場・オンライン】

・2026年5月10日(日)
  10:00~13:00


 

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